Teamleider Inkoop

Leuk kennis te maken

De NOS is een van de grootste nieuwsorganisaties van Nederland. Via tv, radio, online, socials en de NOS‑app bereiken we dagelijks miljoenen mensen.

Onze journalistiek steunt op kwalitatieve en betrouwbare technologie, faciliteiten en leveranciers. Daarvoor zoeken we een nieuwe teamleider Inkoop.

Als teamleider geef je leiding aan een hecht team van drie inkopers. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor alle inkoop- en aanbestedingstrajecten van de NOS: van Audio en Video-faciliteiten en studioapparatuur voor tv en streaming, IT-hardware en softwarelicenties, kantoorvoorzieningen en facilitaire contracten. Jullie werkterrein is breed en raakt alle journalistieke en ondersteunende activiteiten.

"De ruimte en zelfstandigheid die je in deze rol krijgt, de afwisseling én de levendige omgeving van de NOS, maken deze rol uniek!"

Wat je gaat doen  

Je belangrijkste taak? Er zijn voor het team en meewerken aan de inkooptrajecten binnen de hele NOS.

• Je geeft meewerkend leiding aan drie inkopers

• Je begeleidt en voert inkooptrajecten en Europese aanbestedingen uit, conform wet- en regelgeving

• Je biedt ondersteuning bij AV-facilitaire projecten

• Je denkt actief mee over hoe we nóg slimmer en efficiënter kunnen werken

• Je verkent mogelijkheden voor gezamenlijke inkoop met andere publieke omroepen

Als inkoopafdeling werken we nauw samen met andere afdelingen, zoals legal, IT, AV-productie, Gebouwbeheer en andere publieke omroepen.

Deze rol biedt een brede scope voor een inkoper binnen de publieke sector. Je werkt zowel strategisch als operationeel en je geeft zelf vorm aan wat jij belangrijk vindt voor een professioneel inkoopteam. Door de diversiteit van trajecten, van IT tot AV, ontwikkel je je inhoudelijk voortdurend.

Hoe zien je dagen als teamleider inkoop er uit? 

• Leiding geven: je begeleidt, coacht en geeft sturing aan drie medewerkers. Ook coach en begeleid je collega's van andere afdelingen in de uitvoerig van (EU) aanbestedingen.

• Schrijven van aanbestedingsdocumenten: je stelt de officiële documenten op die nodig zijn voor aanbestedingen, zodat alles goed geregeld is voor de volgende stappen.

• Begeleiden van het inkoopproces: van begin tot einde ben jij verantwoordelijk voor het gehele inkoopproces. Je zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, van de eerste gesprekken tot de contracten.

• Overleggen en samenwerken met interne teams: jij gaat in gesprek met verschillende afdelingen om te bepalen welke inkooptrajecten er aan komen en hoe we dat het beste kunnen aanpakken en werkt samen met andere leidinggevenden in een leuk gedreven team van (AV) facilitaire en IT-professionals.

• Advies geven: wanneer collega's vragen hebben over inkoopkwesties, ben jij degene die hen met de juiste antwoorden en advies verder helpt.

• Marktoriëntatie en up to date houden van inkoopbeleid op basis van de laatste trends en marktontwikkelingen.

• Werken met TenderNed*: je gebruikt TenderNed om aanbestedingen efficiënt en goed te managen, zodat alles volgens de richtlijnen verloopt.

*Kijk op TenderNed naar de projecten die wij de afgelopen tijd hebben gedaan: https://www.tenderned.nl/aankondigingen/overzicht?q=nos

Jouw persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk en we zorgen ervoor dat je blijft groeien, zowel professioneel als persoonlijk.

In deze rol rapporteer je aan het hoofd van PT&I en werk je samen met de andere teamleiders van IT, Gebouwbeheer en Security.

Wat we jou bieden

Waarom zou je kiezen voor een carriere bij de NOS? Omdat wij een inspirerende werkplek zijn waar jouw bijdrage het verschil maakt! Werken bij de NOS is interessant, maatschappelijk relevant en ook heel erg leuk. 

Bij ons werken bevlogen collega's die graag leren van en met elkaar, en streven naar kwaliteit in alles wat we doen.

Dit is wat je verder van ons kunt verwachten:

• Een brutomaandsalaris tussen € 3.995 en € 6.103 (schaal H van de cao voor het Omroeppersoneel) gebaseerd op een werkweek van 36 uur. Inschaling hangt af van je ervaring.

• We hebben uitstekende secundaire voorwaarden: 8% vakantiegeld, 6% eindejaarsuitkering en een jaarlijkse periodieke groei.

• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week met de intentie deze te verlengen als het jou en ons goed bevalt.

• Een goede pensioenregeling, €52,- bruto bijdrage aan je zorgverzekering, fikse korting op je sportschool abonnement en op de streamingsdienst NLZIET.

• Ruim 5 weken vakantie.

• In ons gebouw vind je een stilteruimte, kolfruimte en een bedrijfsrestaurant.

• Een bijdrage in je reiskosten. Een treinstation op loopafstand en een gratis parkeerplek voor de deur.

• Alle ruimte om je talenten verder te ontplooien! Onze eigen NOS Academie biedt trainingen die jou beter maken in jouw vak en je verder brengen in jouw carrière. Daarnaast ontvang je een persoonlijk loopbaanbudget.

Bij de NOS willen we in onze berichtgeving en in ons personeelsbestand een afspiegeling van de samenleving zijn. Draag jij bij? Dan willen we graag dat je bij ons komt werken.

* link naar de cao voor het Omroeppersoneel vind je onderaan.

Leiderschap binnen de NOS

Betrouwbaar, bevlogen, geïnteresseerd en inclusief. Dit zijn onze kernwaarden. Met goed leiderschap geef je invulling en betekenis aan de waarden.

Je draagt ze actief uit en hebt hierin een voorbeeldfunctie. Je bent aanspreekbaar op je gedrag, je bent benaderbaar en transparant en je hebt oog voor diverse perspectieven. Je loopt voorop in de cultuurverandering en geeft leiding aan deze verandering.

Leidinggeven is een vak en daarbij horen leiderschapsvaardigheden en competenties. Om leiding te kunnen geven, moet je deze hebben of opbouwen.

De NOS biedt middels trainingen ondersteuning voor de verdere ontwikkeling van jouw leiderschap en managementvaardigheden.

Wie jij bent en wat je meebrengt

Jij bent een ervaren inkoper en je voelt dat je klaar bent voor je volgende stap. Een stap waarin je een aansturende rol krijgt waarbij je collega inkopers enthousiasmeert en zelf verder groeit in inkoop en Europese aanbestedingen.

Haal jij energie uit leren, uitdagingen aangaan en het verschil maken, dan pas jij perfect in ons team. Of je nu een paar jaar of al jaren ervaring hebt, een herintreder bent, of juist een brede inkooprol zoekt om in door te groeien.   

Wat je brengt 

• Hbo werk- en denkniveau; 

• Minimaal 3 jaar ervaring als inkoper (idealiter bij een semi-publieke instelling i.v.m. aanbestedingen);

• Proactieve houding, samenwerken, enthousiasme en een mensgerichte blik;

• Ervaring met Europese aanbestedingen.

Mocht je nog niet aan álle punten van dit lijstje voldoen, maar wil je jezelf daarin ontwikkelen, laat dan toch van je horen!