De NOS is een van de grootste journalistieke nieuwsorganisaties van Nederland. Je komt ons overal tegen op elk denkbaar medium: tv, radio, web & apps en op alle social media platforms.
Ervaren Redacteur Binnenlandredactie
De NOS maakt, als een van de grootste nieuwsorganisaties van Nederland, 24 uur per dag, 7 dagen per week, programma's op het gebied van nieuws, sport en (inter)nationale evenementen. We brengen dit nieuws via televisie, radio en online via NOS.nl, de NOS-app en sociale media.
De Binnenlandredactie is een van de grootste redacties op de nieuwsvloer. Daarbinnen valt een team van ongeveer 15 redacteuren die zich bezig houden met nieuws van de dag, follow-ups bij het nieuws en eigen nieuwsverhalen van morgen en volgende week.
Je dag begint met een vergadering met alle binnenlandredacteuren en verslaggevers over het nieuws van de dag en verhalen die de komende tijd relevant en urgent zijn. Je pitcht je eigen ideeën, bespreekt de journalistieke vragen en de verschillende perspectieven waarop je naar een verhaal kunt kijken. Als het nieuws erom vraagt, ga je ook op pad om onderzoek te doen.
De ene week draai je diensten waarbij je focust op de dag. Je gaat aan de slag met een nieuwsverhaal dat vandaag gepubliceerd wordt. Je zorgt dat de belangrijkste journalistieke vragen beantwoord zijn en brengt waar mogelijk verdieping aan. Met jouw informatie kan de radio- of televisieverslaggever op pad voor de uitzending. Zelf schrijf je het online-artikel.
In andere weken heb je tijd om aan langetermijnonderwerpen te werken en aan je eigen urgente nieuwsverhalen. Je werkt daarbij samen met andere collega’s van de binnenlandredactie of zelfstandig. De voortgang bespreek je met de binnenlandcoördinatoren.
"Een observatie buiten werktijd of een tip van een contact kan binnen enkele uren een miljoenenpubliek bereiken. De afwisseling tussen opkomend nieuws, het zoeken naar originele follow ups en een eigen onderzoek zorgen dat dit werk niet verveelt." Ellen Kamphorst, redacteur Binnenland
Waarom zou je kiezen voor een carrière bij de NOS? Omdat wij een inspirerende werkplek zijn waar jouw bijdrage het verschil maakt! Werken bij de NOS is interessant, maatschappelijk relevant en ook heel erg leuk.
Bij ons werken bevlogen journalisten en werken we met de allerbeste technieken. We leren graag van, en met elkaar en streven naar kwaliteit in alles wat we doen.
Dit is wat je verder van ons kunt verwachten:
een brutomaandsalaris in G of H. Inschaling is afhankelijk van je ervaring en conform onze cao*.
daarbovenop ontvang je 8% vakantiegeld, 6% eindejaarsuitkering en een jaarlijkse periodieke groei;
een jaarcontract voor 32-36 uur per week met de intentie dit te verlengen naar onbepaalde tijd als het jou en ons bevalt;
een goede pensioenregeling, €30,- bruto bijdrage aan je zorgverzekering, fikse korting op je sportschoolabonnement en op de streamingsdienst NLZIET;
een bijdrage in je reiskosten, een treinstation op loopafstand en een gratis parkeerplek voor de deur;
in ons gebouw kun je gebruik maken van een stilteruimte, een afsluitbare kolfruimte en een bedrijfsrestaurant;
ruim 5 weken vakantie;
alle ruimte om je talenten verder te ontplooien! Onze eigen NOS Academie biedt trainingen die jou beter maken in jouw vak en je verder brengen in jouw carrière. Daarnaast ontvang je een persoonlijk loopbaanbudget.
Bij de NOS willen we in zowel onze berichtgeving als in ons personeelsbestand een afspiegeling van de samenleving zijn. Draag jij hier aan bij? Dan willen we graag dat je bij ons komt werken.
* link naar de cao voor het Omroeppersoneel vind je onderaan.
Van alle kanten enthousiast Overal bij de NOS proef je de bevlogenheid van je collega's. Koppel die van jou eraan en je merkt het meteen: meer dan interessante gesprekken waar je steeds van leert. En wij van jou.
Professioneel en informele sfeer
Iedereen bij de NOS is gek van hun vak. En daar praten we graag over. Doe dat gerust ook over jouw specialisme. De informele en open sfeer biedt je daar alle ruimte voor.
Samen voor het beste gaan
Kwaliteit leveren is bij de NOS standaard. Niet alleen vanuit onze missie, ook uit oprechte passie voor het vak. Omdat top altijd nóg beter kan, sta je open voor feedback.
Jouw impact is groot
Stel je eens voor: alles waar je aan meewerkt, kan door miljoenen Nederlanders gehoord of gezien worden. De impact kan enorm zijn. Dat is nog eens eer van je werk!
Je bent een zeer ervaren journalist en zit vol ideeën voor onderwerpen, met een scherp oog voor nieuwsverhalen die urgent en relevant zijn voor een breed publiek. Je bent snel in het vinden van informatie om het nieuws verder te brengen en in context te plaatsen. Daarnaast haal je klein en groot nieuws uit de dossiers die jij volgt. Ook die eigen nieuwsverhalen weet je met een open blik en vanuit verschillende perspectieven te belichten. Met jouw journalistieke ervaring dring je direct door tot de kern van het onderwerp.
bij voorkeur heb je minimaal 10 tot 15 jaar ervaring als journalist van een nieuwsredactie;
inzicht in wat nodig is om een goed nieuwsverhaal voor radio, televisie en online te produceren;
passie voor het nieuws van de dag en je weet daar ook direct verdieping en follow-ups voor aan te dragen;
je bent in staat om eigen nieuwsverhalen uit te werken en te researchen;
een breed en actief netwerk;
je vindt het belangrijk om op zoek te gaan naar nieuws in de haarvaten van de samenleving in al haar diversiteit en hebt oog voor maatschappelijke problemen die mensen raken;
Dit is een hele lijst. Mocht je twijfelen over je geschiktheid, voel je vrij om met ons hierover te sparren! Onze contactgegevens vind je onderaan.
Wij vinden inclusie belangrijk in onze teams en in de organisatie en vragen kandidaten die hieraan bijdragen, nadrukkelijk te solliciteren.
De NOS is er voor iedereen. Daarom willen we ook een werkomgeving waar je het beste uit jezelf kunt halen en waarin iedereen zich thuis voelt. Een bonte en gevarieerde nieuwsredactie die ervoor zorgt dat we vanuit verschillende perspectieven naar ons werk kunnen kijken.
Zin om bij ons aan de slag te gaan als ervaren redacteur Binnenlandredactie? Reageer dan via de solliciteerknop, beantwoord onze vragen en upload je cv + motivatiebrief. Als je solliciteert en we zien aansluiting, gaan we graag met je in gesprek.
Ons sollicitatieproces bestaat uit twee sollicitatiegesprekken en een aanbodgesprek. Een opdracht kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Solliciteren kan uiterlijk t/m 23 februari 2025.
Je ontvangt van ons een reactie op 27 februari 2025.
De eerste gesprekken vinden plaats op 5 en 6 maart 2025.
Vervolggesprekken vinden plaats op 12 maart 2025.
Als je nog inhoudelijke vragen hebt over deze vacature, neem dan contact op met Merel Akkerman, chef Binnenland via: merel.akkerman@nos.nl Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, mail, bel of app dan met: Tamara Seur, Talentscout tamara.seur@nos.nl of 06-30850630
Reageer alsjeblieft via onderstaande solliciteerknop. Anders kunnen we je sollicitatie helaas niet in behandeling nemen.